Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2 at LWL-Klinik Dortmund

Position Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2
Veröffentlicht 10 Jul 2026
Abgelaufen 09 Aug 2026
Unternehmen LWL-Klinik Dortmund
Standort Dortmund | DE
Anstellungsart Full Time

Stellenbeschreibung:

Aktuelle Karriere-Informationen von LWL-Klinik Dortmund für die Position als Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2. If the Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2 Stellenangebot in Dortmund Ihren Qualifikationen entspricht, reichen Sie Ihre Bewerbung bitte direkt über das aktualisierte Jobkos-Portal ein.

Bitte beachten Sie, dass eine Bewerbung Qualifikationen erfordert, die vom Arbeitgeber festgelegt wurden. Wir hoffen, dass diese Karrierechance bei LWL-Klinik Dortmund für die Position als Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2 unten zu Ihrem Profil passt.

  • ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet 
  • ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Arbeitsteam
  • Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen Weiterentwicklung
  • Vergütung gem. EG P12 TVöD
  • die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
  • Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt
  • betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Employee Assist Hotline
  • eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Std im (Wechsel-)schichtdienst (mindestens jedoch 30 Stunden/Woche)
  • die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar

  • Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei der organisatorischen und fachlichen Leitung der Station
  • Planung der stationsinternen Arbeitsablauforganisation und Sicherstellung der Pflegequalität anhand aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher und qualitätssichernder Aspekte
  • konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie abteilungs- und institutionsübergreifend und die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an der Teamsupervision
  • Übernahme von Personalführung, -entwicklung und –einsatzplanung einschließlich der Beurteilung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Auszubildenden unter pädagogischen, psychologischen und rechtlichen Gesichtspunkten
  • Beratung der pflegerischen Leitungen und der Pflegedirektion zu allen Aspekten der Stationsleitung einschließlich Konzeptentwicklung, Planung, Durchführung und Kontrolle der pflegerischen Arbeitsabläufe sowie der Arbeitsorganisation

  • abgeschlossene Ausbildung als (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger/-in bzw. (Kinder-) Krankenschwester/Krankenpfleger bzw. Altenpfleger:in
  • wünschenswert: abgeschlossene Weiterbildung "Stationsleitung" bzw. Bachelor of Arts in Pflegemanagement, oder vergleichbaren Studiengang bzw. die Bereitschaft einen dieser Abschlüsse berufsbegleitend zu erlangen
  • mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Psychiatrie
  • gute EDV-Anwenderkenntnisse (Dienstplanung, etc)
  • Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und sehr gute organisatorische sowie soziale Fähigkeiten
  • Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen sowie Eigen- und Fremdreflexion

Job-Informationen:

  • Unternehmen: LWL-Klinik Dortmund
  • Position: Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2
  • Arbeitsort: Dortmund
  • Land: DE

So bewerben Sie sich:

Nachdem Sie die Kriterien und Mindestanforderungen in der Stellenanzeige gelesen und verstanden haben, Stellv. Stationsmanager:in für die Station P2 at the office Dortmund bereiten Sie bitte umgehend Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vor. Senden Sie diese über den Link 'Nächste Seite' unten ein.

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